OUR STORY
共創緣起
在快速變動的時代，共創陪伴企業走過每一次轉型。我們以教練技術促進共好與卓越的團隊，協助組織建置各級人才庫、把變革走成日常。
看見不同，
改變就會發生。
共創緣起
在快速變動的時代，
陪企業走過每一次轉型
隨著全球市場與經濟快速、模糊且劇烈的變動，組織越來越無法確保能避免未預期的變化，企業領導人與帶人主管比以前更關注組織變革或轉型相關的議題，也更重視各階人才庫梯隊準備程度，更願意推動持續學習與接受挑戰的企業文化，才有辦法面對越來越短的競爭週期。
企業轉型與變革指的是組織於經營方向、營運模式、組織架構、作業流程、與資源配置或思維文化等方面，進行系統性蛻變之一段規劃與落實的過程，也是企業鞏固競爭優勢、邁向永續經營的過程。
共創團隊多年來致力於提供台灣和與華人區的企業組織或團隊，能有效進行組織轉型與建置各級人才庫之策略性變革顧問與企業教練解決方案。
「教練式領導文化」4 個導入層次與 3 個技術架構
以教練技術，促進共好與卓越的團隊
4 個導入層次｜影響範圍由個人擴大到新事業 →
領導特質發展
Leadership Qualities- 主管領導才能發展
- 接班梯隊培養
- 預備各階層人才庫
高績效團隊
High-Performance Team- 跨部合作效能
- 彈性靈活專案團隊
- 團隊心理安全度與共同語言
轉型與變革
Organizational Transformation- 組織轉型與變革
- 塑造文化與價值觀
- 教練式領導文化
創業再造
Entrepreneurship Rebuild- 組織內部企業家精神
- 啟動新事業效能開關
- 擴大競合能力
3 個技術架構
兩種教練技術
協助企業卓越達標、留住人才與形塑文化
轉型需要突破既有的思考框架，我們以兩種教練方法陪伴企業。
格局教練
透過區分與開放式提問，縮短「行動」與「承諾」之間的落差。教練與客戶是平等、協作的關係，一起走一段學習旅程。
人才教練
共創自行發展的方法，相信每個人都是完整而有價值的。協助人理解自己、發揮優勢，並學會照顧壓力與情緒。
我們的優勢
共創企業顧問／教練優勢
多年產業背景與高度
提供實務諮詢
共創企業教練與顧問平均擁有 15 年以上產業經歷，在實務工作上的豐富經歷，更曾經擔任不同企業之管理職，除了對於組織管理、教練技巧有深度的著墨外，更擁有跨產業背景之思惟與眼界。
符合全球教練權威機構
ICF 專業要求
ICF 國際教練聯盟，是目前世界上規模最大的非營利教練協會組織，其會員超過 30,000 位，橫跨超過 140 國，宗旨為推廣教練之應用與提升教練之專業能力，而共創企業教練皆為 ICF 認證之專業教練。
聚焦領導力教練
非僅只績效教練
績效教練著重於組織中的達標與績效，這些成果對於企業成長非常重要，但共創深信，轉變一個人的內在、格局、素養、領袖特質，更有機會全面發揮被教練者的全部潛力。因此共創不只著眼於績效教練，更著重於提升被教練者的領導力與影響力，讓組織中每位成員都能不被職稱與職位侷限住，成為引發企業成果的人才之一。
我們透過共感對話，建立共贏與多元共融的環境，推廣教練式領導文化；協助企業加速發揮影響力，並在公司治理與員工照顧上走得更穩。
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陪伴企業的人，與一路走來的足跡
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